研修内容は接客方法は基より、ビジネスマナーや各車種毎の商品知識等を丁寧にお教えします。

したがって、「接客経験」や「車の知識」が無い方でも、1人前のカーライフアドバイザーに必要なスキルを身に付けることができます！

入社直後で不安も多い時期ではあるかと思いますが、この研修を通じて新入社員同士の交流が深まり、それぞれの店舗配属後も常に支え合っていけるような関係を築くことができます。

店舗配属後は、合同研修で身に付けたスキルを更に実践的なものとする為に、配属先の先輩達が実践に即した「OJT（職場内教育）」指導を行います。

更なるスキルアップに向けた集合研修

日産が誇るプロの研修機関「日産ビジネスカレッジ（NBC）」

キャリアにあわせてさまざまな講座が用意されている日産ビジネスカレッジでの「集合教育」など、各部門でキャリアにあわせてきめ細やかな研修を行なっています。この日産ビジネスカレッジは全国に６ヶ所あり、当社では横浜本校で行われる研修に参加しています。前向きに頑張る人に日産は協力を惜しみません。